今年以来,章贡区认真贯彻落实中央、省、市关于稳就业、保居民就业决策部署,结合党史学习教育,以“我为群众办实事”实践活动为抓手,牢记初心,履职尽责,情系民生,开拓进取,扎实开展就业工作,不断提升群众的获得感。一是扎实做好重点群体就业。坚持经济发展就业导向,始终把高校毕业生、退役军人、农民工等重点群体就业摆在重要位置,开展“送岗下村、进社区、进校园、进市场”小型对接会等线上线下专项活动,今年1-9月,全区实现城镇新增就业0.94万人;农村劳动力转移就业0.34万人;二是支持多渠道灵活就业。通过政府购买服务的方式,按照民办公助、共建共享的原则,与赣州慧才求职中心共同打造“章贡零工市场”,为灵活就业人员提供职业指导、职业推荐、劳动维权等就业服务,同时,取消失业登记户籍地限制,落实灵活就业人员社保补贴政策421.62万元,惠及1267名灵活就业人员。三是提升劳动者技能素质。大力推进职业技能提升专项行动三年计划,全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力。通过线上线下相结合的方式组织开展企业职工、高校毕业生、退役军人、残疾人、下岗失业人员等重点群体就业创业培训。1-9月开展职业技能提升培训344期8562人;四是扶持创业带动就业。发挥创业担保贷款政策的作用,提升创业孵化基地服务功能,指导现有省级创业孵化基地积极争创国家级创业孵化基地,推动创业带动就业。落实一次性创业补贴、创业孵化基地入驻企业运营费用补贴、创业担保贷款等创业扶持政策,重点支持大学生、退役人员、返乡人员等群体创业,今年1-9月,新增发放创业担保贷款1.2亿余元,扶持373人创业,带动就业2323人,落实3家省级创业孵化示范基地运行费用补贴金金额448.74万元,惠及344家企业实体。