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2015年区安监局政府信息公开工作年度报告

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  根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)和区政府关于信息公开工作的要求,特编制章贡区安监局2015年度政府信息公开工作年度报告。报告包括概述,主动公开信息的情况,依申请公开信息办理情况,信息公开的收费及减免情况,因信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况,信息公开工作存在的主要问题及改进情况,信息公开工作情况统计表等七个部分内容。报告统计数据时限为2015年1月1日至2015年12月31日。报告拟在章贡区政府信息公开平台上进行公开。联系电话:0797-8199340;电子邮箱:zgq_ajjb@ganzhou.gov.cn。    
  一、信息公开总体情况  
  (一)主动公开政府信息情况  
  按照“以公开为原则、不公开为例外”的原则,机关干部在办文、办事过程中,能主动思考公开形式、主动落实公开途径、主动办理公开事项,做到了及时、规范公开。  
  1、主动公开信息的数量及类别  
  2015年1—12月,我局公开政府信息256条。其中:法律法规16条,各类文件36条,工作计划2条,政务动态33条,财政预决算3条,三公经费2条,执法动态10条,事故调查报告2条,其他信息152条。  
  2、信息公开的形式  
  我局政府信息公开的主要媒体是章贡区政府信息公开平台,通这个网络平台及时发布新出台的文件,核实处理举报反映及信访问题,受理和答复各种工作咨询。  
  (二)依申请公开政府信息情况  
  2015年,我局未收到个人、企业或社会团体要求公开我局信息的申请。     
  (三)政府信息公开的收费及减免情况  
  2015年度,我局政府信息公开中没有发生相关收费和减免情况。  
  (四)申请行政复议、提起行政诉讼情况  
  2015年度,没有发生因政府信息公开涉及的行政复议、提起行政诉讼。  
  二、主要工作措施  
  (一)加强领导。我局成立了以局长为组长的政府信息公开工作领导小组,明确了分管领导,并下设办公室,由局办公室具体负责政务公开工作,指定了一名具体工作人员负责政务公开的日常工作,确保政府信息公开工作做到“五个落实”,即落实分管领导、落实工作机构、落实工作人员、落实专项经费、落实措施和制度,并将政府信息公开工作纳入局机关各科室、执法大队年度工作目标考核的内容,使政府信息公开工作长期有人管、有人抓,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作机制,保证了政府信息公开工作的顺利进行。  
  (二)完善制度。一是进一步完善了信息主动公开工作机制、制度,使政务公开工作各个环节的职责、程序、公开方式和时限要求更加明确。二是进一步完善了考核、奖惩机制,将对信息公开的考核纳入年度绩效考核体系,进一步激发和增强我局信息公开工作人员的工作积极性和责任感。  
  (三)强化监督。一是加强内部监督。为加强对我局政府信息公开工作的管理,切实把信息公开的各项工作落到实处,根据全年的工作安排和要求,实施了月检查、季通报制度,每月定期检查各科室和执法大队信息公开工作任务的完成进度、报送信息的质量等情况,并在每季度末将本季度全局的信息公开工作情况进行一次通报。二是加强外部监督。通过设立举报电话、信箱、电子邮箱等方式,加强外部对政务信息公开工作的多渠道、多层次的监督,向社会公开承诺在行政审查审批、行政执法、事故调查处理公示中严格遵守国家安监总局“九条纪律”和省局廉洁自律有关规定;开通了“12350”安全生产特服电话,受理群众投诉举报,主动接受监管监察对象和社会的广泛监督。  
  三、存在的问题和改进措施  
  (一)存在的问题  
  一是部分信息收集、发布还不够及时;二是政府公开信息的信息数量不够多,公开力度不够大;三是反映工作动态的信息需要进一步充实;四是政府信息公开工作制度的贯彻落实还有待进一步加强。  
  (二)改进措施  
  我们清醒看到,我局在政府信息公开方面做了不少工作,收到了良好效果,但仍有差距和薄弱点。在下一步的工作中,将采取以下措施,做好政府信息公开工作。一是抓好贯彻。深入学习贯彻落实《政府信息公开条例》,认真研究,正确把握主动公开与依申请公开、公开与例外、公开与保密之间的关系,确保应当公开的政府信息及时公开。二是整合资源。对政府信息进行系统深入的梳理和分类,加快信息更新速度,并丰富内容。通过进一步加强和媒体的联系,拓宽公开渠道、创新公开方法,加大信息公开力度。三是落实责任。对公开内容、公开时限、申请答复、结果反馈、工作报告提交、责任追究等内容进行明确和细化,确保公开的及时性、规范性、全面性和准确性。