（一）组织机构建设
按照信息公开工作机构建设有关要求，我局在2008年就成立了国土章贡分局信息公开工作领导小组，由分局负责人担任组长，副局长任担任副组长，耕保科、地籍科、利用科、地籍科、法规监察科、各国土所的负责人为成员，负责指导、协调和监督分局信息工作的开展。2016年根据职能分工，我局适时调整了分局信息公开领导小组成员单位。领导小组下设办公室，由分局办公室主任兼任办公室主任，并明确1名工作人员具体负责分局信息公开工作的日常管理和落实。同时，我局明确一名分管领导，指定专门科室和人员具体负责本部门（单位）信息的清理、编制、上传和更新等工作，建立起分局信息公开工作队伍，为分局信息公开工作的开展提供了有力的组织保障。
（二）落实和制定相关配套措施
一是进一步制定和完善了分局信息公开的各项规章制度，着力完善和规范分局信息公开具体工作，明确分工，细化步骤，优化流程，确保分局信息及时主动公开。二是建立了分局信息公开信息员队伍，要求各科室安排一名掌握信息比较全面、工作责任心强的同志为分局信息公开信息员，负责信息的审核、提供，确保公开信息的准确性、权威性、完整性和时效性。三是广泛听取基层和群众对分局信息公开工作的意见和要求，充分发挥社会监督作用，确保公开内容的真实性、全面性和有效性。
（三）建立健全工作机制、规范制度
根据《条例》要求和工作实际，建立完善了信息主动公开、依申请公开、保密审查、监督检查等一系列工作制度。一是建立了分局信息主动公开工作机制和制度，明确了主动公开工作各个环节的职责、程序、公开方式和时限要求。二是建立完善了政府信息公开工作考核制度、责任追究制度、举报受理制度等。每月定期对分局各科室信息公开工作完成情况、信息质量等进行监督考评，实施一月一通报、一季一督查、一年一总结，采取多种形式对分局信息公开工作开展情况进行定期、不定期督促检查，并将结果作为各科室绩效考核的重要依据在分局进行通报，有效防止分局信息半公开或假公开。
（四）对《条例》的学习、宣传、培训
2016年，分局积极组织参加、开展信息公开工作培训工作。一是积极组织参加上级有关培训。二是开展集中培训。2016年，分局通过下发督查通报、对政府信息公开工作人员进行培训等形式，对分局信息公开工作进行辅导，各科室也采取以会代训等形式积极开展了相关培训工作，对信息公开工作进行布置，广泛深入学习宣传培训，为全面推进分局信息公开工作奠定了坚实基础。
二、主动公开政府信息的情况
分局信息公开工作严格按照“公开为原则，不公开为例外”的总体要求，妥善处理公开与保密的关系，合理界定信息公开范围，做到积极稳妥，及时准确，公开、公正、便民。重点公开了概况信息、法规文件、发展规划、政务动态、人事信息、财经信息、行政依法、公共服务、其它信息等9个类别的信息，具体为：机构职能、政策法规、政府文件、计划报告、工作总结和要点、统计数据和分析；行政事业性收费项目、依据、标准；行政许可的项目名称、政策依据、办理条件、办理程序、办理方式、办理时限，有关民生的政策措施及其实施、监督、检查情况；突发公共事件的应急预案、预警信息及应对情况；行政复议诉讼事项、政府集中采购项目、重大项目建设情况；章贡区政府信息公开指南和政府信息公开目录等内容。
三、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况
（一）存在的主要问题和困难
一是工作进展不够平衡，各科室之间存在差距比较明显。二是少数科室信息公开工作不够正常，存在工作时紧时松现象。三是有些科室公开不够规范，少数科室将信息类别划分错误，信息栏目与内容缺失、不对称等等。
（二）具体解决办法和改进措施
今后，分局将继续按照《条例》和中央、省、市的有关要求，狠抓落实，规范内容，丰富载体，创新机制，认真解决好存在的问题和不足，努力把我区政府信息公开工作提高到一个新的水平。一是提高认识，明确责任。进一步加强有关信息公开文件和知识的学习，不断提高对信息公开工作重要性的认识，增强做好信息公开工作的责任感和使命感。二是加强培训，熟悉业务。进一步加强信息公开业务知识培训，不断提高工作人员的业务水平，确保信息公开工作规范有序推进。三是采取措施，积极整改。针对自身工作中存在的问题，加大整改力度，搞好自查自纠，解决好信息生成日期误定、信息类别划分错误、栏目无信息内容等突出问题，切实规范信息公开。四是完善制度，确保长效。完善建立内部考核、定期督查和岗位责任追究制度，对工作拖拉、不及时公开信息的科室要实行通报批评；长期工作滞后、不按《条例》要求主动公开信息的，追究有关领导的责任。要通过完善制度，规范信息公开行为，确保信息公开工作经常化、制度化、规范化。
2017年2月28日
